About WPP Media WPP is the trusted growth partner for the world’s leading brands. With exceptional talent, trusted data and intelligence, and world-class partnerships – all united by our pioneering agentic marketing platform, WPP Open – we help clients navigate change, capture opportunity, and deliver transformational growth.  WPP Media is WPP's AI-driven media operating unit, bringing together media, data, and partnerships to deliver creative personalisation at scale. Connected through WPP Open and powered by Open Intelligence, clients see exactly where, how, and why their media investment is working. For more information, visit wppmedia.com. O WPP Media WPP Media to globalna organizacja mediowa należąca do grupy WPP, skupiająca marki Choreograph, EssenceMediacom, Mindshare i Wavemaker. W świecie, w którym media są wszędzie i we wszystkim, łączymy najlepsze platformy, ludzi i partnerów, aby tworzyć nieograniczone możliwości wzrostu. Dołączając do nas, korzystasz z programów przygotowujących do zawodów przyszłości oraz pracujesz ze specjalistami, których kompetencje potwierdzone są certyfikatem DIMAQ. W WPP Media nie tylko używamy technologii – my ją tworzymy. Dzięki naszym autorskim narzędziom, takim jak platforma WPP Open (platforma AI dla marketingu), będziesz pracować na międzynarodowych projektach i wspierać klientów na całym świecie. Jako Top Employer Poland & Europe 2021–2025 tworzymy środowisko pracy oparte na zaufaniu i wysokich standardach HR. Po raz drugi z rzędu (2024 i 2025) Magazyn Media & Marketing uhonorował nas tytułem Grupy Mediowej Roku. Więcej informacji znajdziesz na www.wppmedia.com Gdzie będziesz rozwijać swoje kompetencje? Wavemaker to marka agencyjna przynależąca do WPP Media. Wspiera rozwój marek, zmieniając sposób, w jaki konsumenci podejmują decyzje i doświadczają świata – dzięki mediom, treściom i technologiom. Nasza nazwa to jednocześnie nasza misja i sposób działania. Najlepiej współpracuje nam się z odważnymi markami i ludźmi, którzy nie boją się wyzwań – by razem docierać dalej i działać szybciej. Jak będzie wyglądała Twoja praca? Jako SENIOR MEDIA PLANNER wykorzystasz swoją ugruntowaną wiedzę mediową i doświadczenie strategiczne, aby podejmować wyzwania związane z tworzeniem kompleksowych strategii mediowych i wdrażaniem innowacyjnych rozwiązań. Wspólnie z zespołem Agency Planning będziesz przekładać cele biznesowe naszych Klientów na skuteczne cele mediowe, budując trwałe relacje i proponując rozwiązania, które wyróżniają nas na rynku. Na co dzień będziesz m.in.: - planować oraz nadzorować kampanie - monitorować przebieg kampanii oraz kontrolować koszty kampanii i realizacji założonych wskaźników, raportowanie rozbieżności - brać udział w tworzeniu strategii komunikacyjnych dla klienta - brać udział w przygotowywaniu projektów nowo biznesowych Co przyda Ci się na starcie? - doświadczenie w zarządzaniu pełnym cyklem życia kampanii mediowej: od planowania, zakupu i implementacji, przez monitoring i optymalizację, aż po raportowanie wyników, przygotowanie podsumowań i finalne rozliczenie projektu - bardzo dobra znajomość jęz. angielskiego w mowie i piśmie (min. poz. B2) - biegłość w tworzeniu i prowadzeniu prezentacji, które w jasny i przekonujący sposób komunikują złożone strategie mediowe klientom, zarówno w języku polskim, jak i angielskim - rozwinięte umiejętności analityczne - silne umiejętności komunikacyjne, zarówno werbalne, jak i pisemne, w celu skutecznej współpracy z klientem, wydawcami i zespołem wewnętrznym Szukamy urodzonego team playera, który z naturalną swobodą prowadzi klienta i buduje z nim partnerskie relacje, a dzięki umiejętności słuchania i łączenia różnych perspektyw tworzy rozwiązania satysfakcjonujące wszystkich, podchodząc do kreatywnych pomysłów z optymizmem i energią, które inspirują cały zespół.🚀🤗 Czego możesz spodziewać się po nas? - umowy o pracę, - pracy 3 dni z biura, 2 z domu, - benefitów po pierwszym miesiącu współpracy: ubezpieczenia na życie, dofinansowania do angielskiego/karty sportowej, opieki medycznej, - zniżki do naszej kantyny pracowniczej, - workation po pół roku pracy, - cotygodniowych śniadań w biurze dla wszystkich, - cyklicznych spotkań integracyjnych, - rozbudowanej oferty szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych, - możliwości dołączenia do Innovation Community – to nasz wspólny program realizowany z Mspark: razem z Tobą rozwijamy i wdrażamy innowacyjne pomysły z sektora MARTECH, - technologii - pracujemy na narzędziach, które naprawdę mogą zoptymalizować Twój czas pracy, - programu poleceń dla dołączających współpracowników z zewnątrz, - możliwości rozwoju wewnątrz naszych spółek – rozumiemy chęć zmiany ścieżki kariery, wyboru ścieżki eksperckiej albo managerskiej, - świetnie zorganizowanego programu Induction, dzięki któremu Twoje pierwsze dni pracy będą mniej stresujące, - wsparcia w ramach Employee Assistant Program (doradztwo w zakresie zdrowia psychicznego) oraz współpracy z platformą Telus Health One, …i czegoś, co nie jest standardem wszędzie: atmosfery, w której ludzie naprawdę się wspierają, doceniają swoją pracę i chętnie dzielą się wiedzą. Jak wygląda nasz proces rekrutacji? Przed Tobą rozmowa telefoniczna, a następnie spotkanie z przyszłym przełożonym w towarzystwie HR. Podczas spotkania będziemy chcieli poznać Twoje kompetencje, ale liczymy również na to, że opowiesz nam o sobie – ponieważ chcemy tworzyć zespoły, które czują się dobrze w swoim towarzystwie. Brzmi ciekawie? Aplikuj i zobacz, jak razem możemy tworzyć przyszłość mediów! Poniżej podajemy orientacyjny zakres wynagrodzenia brutto na tym stanowisku w momencie publikacji ogłoszenia. Przedział ten odzwierciedla ramy wynagrodzeń obowiązujące w całej naszej globalnej grupie, obejmujące różnorodne Agencje i specjalizacje. W przypadku tej konkretnej roli, nasza propozycja wynagrodzenia zostanie ustalona w ramach wskazanego zakresu, w oparciu o nasze wewnętrzne wytyczne oraz z uwzględnieniem specyficznych warunków rynkowych dla naszej specjalizacji. Ostateczna wysokość indywidualnego wynagrodzenia zależy od wielu czynników związanych z danym stanowiskiem, m.in.: bieżących potrzeb biznesowych, posiadanego doświadczenia, poziomu odpowiedzialności oraz kwalifikacji. Oprócz podanego przedziału wynagrodzeń, oferujemy kompleksowy pakiet benefitów, mający na celu dbanie o Wellbeing naszych pracowników jak i ich rozwój zawodowy. W zależności od Agencji mogą występować różnice w zakresie benefitów, lecz typowe świadczenia obejmują: prywatną opiekę medyczną, możliwości rozwoju zawodowego, programy szkoleniowe oraz elastyczne warunki pracy (w stosownych przypadkach / jeśli jest to możliwe). Niektóre Agencje mogą również oferować dodatkowe benefity. - 6 333 zł—12 500 zł PLN Please read our Privacy Notice for more information on how we process the information you provide.

Senior Media Planner

similar openings